Selecteer een pagina

Wanneer je op onze site terecht komt heb je interesse in persoonlijke effectiviteit. Klopt hé?

Je wil meer informatie over hoe je beter kan organiseren zodat je de belangrijkste zaken gedaan krijgt. Veel mensen starten met het lezen van een paar boeken over het onderwerp, zodat ze zelf aan de slag kunnen.

Ja, er zijn heel wat boeken over persoonlijke efficiëntie.

Zocht je al eens op bijvoorbeeld bol.com? Een search op timemanagement heeft meer resultaten dan je ooit tijd hebt om te lezen. Bij Amazon is het aanbod nog overweldigender.

Juiste keuze

Hoe kies je nu uit zo’n overvloed? Je wil liefst van al je tijd spenderen aan de boeken die je het meeste toegevoegde waarde leveren.

Keuzestress

Teveel boeken helpen ons niet om te kiezen. Je weet dat teveel keuze niet helpt om te kiezen. Dat is de reden waarom we de actielijst van deze week beperken. Dat maakt het makkelijker om te kiezen.

Ik heb zelf 148 fysieke boeken over timemanagement of persoonlijke efficiëntie. Onderstaand is mijn lijstje met de boeken die mijn effectiviteit een duw hebben gegeven. Mijn persoonlijke favorieten.

De volgorde van de boeken heeft niet te maken met de mate van hun impact, maar met hun fysieke grootte. Mijn favoriete top 5

1. 7 Habits of Higly Effective People – S. Covey

Zeven gedragingen die samen een zandloper ,=)  vormen.

De eerste drie gaan over jezelf:
1. Wees proactief
2. Begin met het einde voor ogen
3. Belangrijke zaken eerst

De volgende drie gaan over je interactie met de buitenwereld:
4.Win-Win
5. Eerst begrijpen en dan begrepen worden
6. Creëer Synergie.

Het zevende gedrag onderhoudt de bovenstaande zes:
7. Hou de zaag scherp.

Alle zeven  gedragingen zullen nooit helemaal klaar zijn. Eigenschap één had een groot effect op de Master Your Todo list methodiek. Proactief en reactief wisselen elkaar af, wanneer je meer controle krijgt over je todo lijst.

2. Find Your focus zone – L. Palladino

Onze aandacht staat onder vuur. Geconcentreerde aandacht is waarmee je als kenniswerker je werk in de kortst mogelijke tijd van je bord krijgt.

Opmerkelijk is dat te weinig afleiding niet goed is voor je brein. Van nature zijn we geneigd om wanneer we in een hyper gestimuleerde omgeving zitten om het aantal afleidingen te verminderen. Het omgekeerde: te weinig stimulatie leidt tot verveling en dat is ook geen concentratie.

Lucy Palladino heeft haar boek vol tips gegoten om meer je aandacht te beschermen. Dat is meteen ook een beetje een minpuntje: heel veel tips = teveel keuze, weet je wel.

3. Making Ideas Happen  – S. Belsky

Ik heb het genoegen gehad om Scott driemaal te ontmoeten. Ik ben fan van de man.

Scott is één van de oprichters van Behance, een netwerk in de creatieve industrie. Scott zijn bewering is dat er teveel nadruk gelegd wordt op het bedenken van ideeën. De schoonheid van een idee ligt in de uitvoering.

Twee quotes springen er voor mij uit in zijn boek
• Total freedom means total responsability.
• Constant motion is the key to execution.

Take-aways voor mij:

Making an idea happen =

The idea
+ Organization and execution
+ Forces of community *
+ Leadership capability

Hoe kan je je gemeenschap, de mensen rondom jou mobiliseren om mee te investeren (T.E.A.M) in je idee?

Ikzelf heb nogal wat moeite met vragen daarom doe ik momenteel een oefening: Rejection Therapy. In de volgende extratijdstips volgt een oproep. Hou hem in de gaten. Niet vragen betekent dat je de gemeenschap niet aanspreekt.

4. The 4 hour workweek – T. Ferris

Tim Ferris is een rolmodel voor mij. De man is the Human Guinea Pig. Hij test ongelofelijk veel ‘gekke’ ideeën om beter te worden.

In zijn eerste boek: the 4 hour workweek wordt 80/20 denken tot een kunst verheven. T. werd nationaal kampioen kickboxen omdat hij ongewone dingen deed binnen de regels van de sport.

Zijn aanpak is onconventionele dingen doen. Tim Ferris is een tester. Zelfs de titel van zijn boek werd getest.

Een belangrijk inzicht is dat je repetitieve taken kan automatiseren.

5. 18 Minutes – P. Bregman

Dit boek startte als een populaire blogpost in de Harvard Business Review.

Start en eindig je dag met vijf minuten om vooruit te kijken en terug te kijken. Herfocus elk uur één minuut.

Simpel maar krachtig concept.

6 – 13 : lees dit artikel op de blog

Voeg jouw lijstje toe aan de comments

Pin It on Pinterest

Share This